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• 人才規(guī)劃
• 招聘信息
• 培訓發(fā)展
• 職工風采

1、藥物合成研究員 

①負責相關(guān)項目的合成文獻查閱，對目標產(chǎn)物的合成路線能進行合理設(shè)計。 

②獨立進行小試實驗研究，并能對中間體及產(chǎn)物進行譜圖分析，及時分析解決實 驗中出現(xiàn)的問題。熟練地完成項目實驗化學反應，并對結(jié)果做出較全面的分析判 斷，完成實驗報告。

③按計劃完成課題進度，及時匯報工作進展和課題中出現(xiàn)的問題。查詢文獻完成化合物合成路線設(shè)計，路線篩選、工藝優(yōu)化。

④及時按公司的規(guī)范書寫實驗記錄、周計劃及總結(jié)。

⑤按時完成合成項目小試、中試報告。

⑥在項目經(jīng)理的指導下完成合成項目的研發(fā)及申報資料撰寫工作，能具備新藥申 報資料的撰寫者優(yōu)先。

要求：化學化工、制藥工程、應用化學、有機化學等專業(yè)，本科及以上學歷，具 有豐富的有機合成實驗室經(jīng)驗，熟悉各種有機合成操作。誠實、嚴謹，有責任感 和上進心，具團隊合作和創(chuàng)新精神, 有較強的學習能力。

2、藥物分析員

①負責藥品研發(fā)原輔料、起始物料、中間體、成品的分析方法開發(fā)、建立、方法 學驗證方案制定及實施、樣品跟蹤檢測、質(zhì)量標準制定等質(zhì)量研究工作。

②負責原料和制劑研發(fā)全流程質(zhì)量工作，根據(jù)實驗數(shù)據(jù)總結(jié)報告，為工藝和處方 提供意見；根據(jù)發(fā)補意見，制定發(fā)補方案，完成實驗，撰寫發(fā)補資料。

③負責完成相關(guān)工作的原始記錄、質(zhì)量研究申報資料撰寫等工作。

④能夠及時解決工作中的相關(guān)分析問題，及時匯報工作進展并與團隊同事溝通交流。

⑤負責相關(guān)儀器的日常維護，負責完成上級領(lǐng)導安排的其他工作。

要求：化學分析或者藥物分析相關(guān)專業(yè)，本科及以上學歷，有藥品分析研發(fā)經(jīng)驗 者優(yōu)先。了解藥物分析相關(guān)的實驗技能，熟悉藥物分析相關(guān)的儀器設(shè)備。具備較 好的實驗數(shù)據(jù)處理及分析能力。具有團隊精神，工作積極主動，善于溝通，細致 認真，責任心強，善于學習和接受新知識。

3、質(zhì)量控制（QC）員

①獨立使用 HPLC、GC、IR 等分析儀器,負責化學藥品原輔材料、中間品，成品及 留樣的分析檢驗工作。

②負責對實驗數(shù)據(jù)進行整理和分析，規(guī)范撰寫原始記錄；且能夠及時發(fā)現(xiàn)異常數(shù) 據(jù)，進行偏差/OOS 的調(diào)查。

③進行實驗儀器設(shè)備的維護保養(yǎng)工作，協(xié)助設(shè)備員解決故障，通過定期保養(yǎng)，預防性維護等方法對分析儀器進行控制和管理。

要求：本科及以上學歷，有藥學、化學、生物、醫(yī)學、生物，檢驗、食品科學、 環(huán)境工程等專業(yè)或者同等相關(guān)經(jīng)驗，熟悉液相色譜（HPLC），氣相色譜（GC）等 相關(guān)分析儀器操作經(jīng)驗者優(yōu)先，富有責任心和上進心，能獨立分析問題、解決問題。

4、化工生產(chǎn)儲備

①負責藥品的生產(chǎn)操作。

②按照崗位 SOP 規(guī)范要求進行操作，負責填寫崗位生產(chǎn)記錄等。

③按照要求對設(shè)備維護、清潔、保養(yǎng)。

④配合完成設(shè)備驗證、工藝驗證、清潔驗證等工作。

⑤及時匯報生產(chǎn)中異常和偏差，進行必要的應急處理，進行原因調(diào)查、分析。

⑥車間領(lǐng)導安排的其它工作。

要求：大專及以上學歷，化學化工、藥學等相關(guān)專業(yè)。

其他崗位可登錄智聯(lián)、前程無憂等招聘平臺詳細了解 

簡歷請投郵箱 hr@lhpharma.com 劉女士 

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